Banc Datblygu Cymru: adnodd newydd cyfrifol ar gyfer ein heconomi leol.
Ein cenhadaeth yw datgloi’r potensial yn economi Cymru a chynyddu'r ddarpariaeth o gyllid cynaliadwy, effeithiol.
Fel buddsoddwr o blaid cael effaith gadarnhaol ar yr agenda Amgylcheddol, Cymdeithasol a Llywodraethu (ACLl), ein nod yw hyrwyddo:
- effeithiolrwydd gweithredol
- twf cynaliadwy
- gwerth brand
- ymgysylltu â gweithwyr
- meddu ar ddealltwriaeth o amlygiad hirdymor i risgiau systematig
Mae ein strategaeth yn seiliedig ar chwe’ prif biler:
Y chwe’ piler
Mae gweithlu cyfartal ac amrywiol yn allweddol i'n llwyddiant. Mewn gwirionedd, mae 55% o'n gweithwyr yn ferched; gan gynnwys 45% o'n uwch dîm rheoli.
Rydym yn parhau i ddenu a chadw pobl wych trwy gynnig y cydbwysedd cywir o waith ymglymol, cyfleoedd datblygu a thâl cystadleuol.
Rydym yn cysylltu perfformiad a datblygiad gweithwyr i'n nodau gweithredol a strategol. Fe wnaethom ddarparu 290 diwrnod busnes o hyfforddiant a datblygiad eleni yn unig.
Rydym hefyd yn cynnig mynediad i weithwyr a'u teuluoedd at y cynllun CareFirst, ac rydym yn cynorthwyo gyda gofal iechyd trwy gyfrwng ein cynlluniau BUPA a Cashplan dethol.
Rydym yn ddiwyd a chyfrifol wrth ddewis cyflenwyr, ac rydym yn anelu at feithrin perthynas dda â nhw. Rydym yn defnyddio porth caffael Llywodraeth Cymru, GwerthwchiGymru, a'r Gwasanaeth Caffael Cenedlaethol.
Rydym yn gweithio'n rhagweithiol gyda'r rhai yr ydym yn buddsoddi ynddynt i wella eu cynaliadwyedd hirdymor, gan eu hannog i dyfu ac arloesi. Mae rhai o'n cwmnïau portffolio wedi ennill cydnabyddiaeth eang am eu llwyddiannau.
Rydym yn cyfrannu'n uniongyrchol at ddatblygiad economaidd yn y rhanbarthau lle'r ydym yn gweithredu ynddynt. Mae ein buddsoddiadau yn creu swyddi a chyfleoedd i gyflenwyr lleol.
Rydym yn sefydlu partneriaethau sy'n caniatáu i'n staff gefnogi'r cymunedau yr ydym yn gweithio ynddynt ac rydym yn aelodau o Fusnes yn y Gymuned (ByyG).
Mae ein gweithwyr yn trefnu ac yn cymryd rhan mewn amrywiol weithgareddau elusennol a chodi arian megis y ddawns flynyddol, nosweithiau cwis, pobi cacennau, a nifer o wahanol heriau chwaraeon.
Yn ogystal â buddsoddi mewn cwmnïau eco-gyfeillgar rydym yn ymroddedig i leihau ein heffaith amgylcheddol. Mae mesurau effeithlonrwydd ynni yn cael eu gweithredu ar draws ein swyddfeydd, fel bod y defnydd cyffredinol yn cael ei leihau.
Mae cynnal a chryfhau perthynas â rhanddeiliaid yn hanfodol i ni, ac rydym yn parhau i gefnogi cydweithio agos.
Mae ein prif randdeiliaid yn cynnwys Llywodraeth Cymru, Swyddfa Cyllid Ewropeaidd Cymru, Banc Buddsoddi Ewrop, Barclays, Ffederasiwn y Busnesau Bach a Sefydliad y Cyfarwyddwyr.
Aelodaeth o Busnes yn y Gymuned
Yn ychwanegol at gefnogi lles, mae gennym aelodaeth barhaus gyda Busnes yn y Gymuned Cymru (ByyGC).
Fel rhan o'n hymdrechion, rydym yn cymryd rhan mewn nifer o ddigwyddiadau a mentrau ByyGC - fel Dyddiau Gweithredu blynyddol gwirfoddoli y sefydliad.
Fe wnaethom hefyd gynnal y diwrnod beirniadu ar gyfer Gwobrau Busnes Cyfrifol Cymru 2019, sy'n cydnabod y gwahaniaeth cadarnhaol y mae gwahanol gwmnïau yn ei gael ar hyd a lled Cymru i'r heriau cyffredin ar gyfer busnesau a chymdeithas.
Elusen y flwyddyn
Bob blwyddyn, mae ein staff yn enwebu ac yn dewis elusen y flwyddyn. Ar gyfer 2022 rydym wedi dewis Mind. Bob blwyddyn, bydd un o bob pedwar ohonom yn profi problem iechyd meddwl - ond mae cannoedd ar filoedd o bobl yn dal i gael trafferth. Dyna pam mae Banc Datblygu Cymru a FW Capital yn ymgymryd â blwyddyn i godi arian at elusen iechyd meddwl, Mind. Mae Mind yn darparu cyngor a chefnogaeth i rymuso unrhyw un sy'n profi problem iechyd meddwl. Maent yn ymgyrchu i wella gwasanaethau, codi ymwybyddiaeth a hyrwyddo dealltwriaeth.
Am fwy o wybodaeth, ewch i weld ein hapêl codi arian sy'n parhau gydol y flwyddyn.